Що ж таке рекрутинг? Це процес підбору персоналу і рекрутер - це людина, який професійно залучений в цей процес. Тому він - це проміжна ланка між роботодавцем, працівником, який шукає нового роботодавця.
Їхню діяльність можна розділити на діяльність зовнішніх та внутрішніх рекрутерів.
Діяльність перших спрямована на консультації і знання ринку праці, других - на добір кадрів для потреб власної компанії.
Хороший рекрутер долженмного чего уметь, его профессиональная деятельность находится на стыкемногих профессий. Рекрутер должен знать, как наиболее успешнопроводить интервью с кандидатом, постійно поповнювати свої знання стані ринку праці з тою галузі, в якоїз
Рекрутер должен хорошопредставлять технологию работыкадрового агентства, технологиюпоиска кандидатов и анализа резюмесоискателя. Особенно это касаетсяработы за границей. В ОАЭпредпочитают иметь в своем штатетакого співпрацівника з іншої країни.
Выбирая работу рекрутера, нужно понимать, что классического графикаработы у вас не будет: грань между буднями и выходными будет оченьтонкой. Часто, люди, которые работают и рассматривают предложения осмене места работы, хотят пройти интервью в нерабочее время. Вакансиирекрутера востребованы повсеместно. крупные компании за границей наработу берут хорошо зарекомендовавших себя кадров. В ОАЭ вакансий наданную должность хватает. И если вы чувствуете в себе силы, то стоитпробовать свої сили саме там.